Články na tému kontrola dokumentácie a procesov

Ako správne dohodnúť druh práce v pracovnej zmluve

Personalistika

Ako správne dohodnúť druh práce v pracovnej zmluve

Jednou zo zákonných náležitostí pracovnej zmluvy je druh práce a jeho stručná charakteristika. Zákonník práce bližšie nešpecifikuje, ako má byť druh práce uvedený. Je teda na zamestnávateľovi stanoviť ho správne a tak, aby sa, okrem iného, aj vyhol komplikáciám pri preraďovaní zamestnanca na inú prácu.

Zrušenie prevádzky a prepúšťanie zamestnancov

Personalistika

Zrušenie prevádzky a prepúšťanie zamestnancov

V aktuálnej zložitej situácii viacero menších podnikateľov zvažuje výrazné obmedzenie či dokonca ukončenie podnikania, s čím neraz súvisí aj prepúšťanie zamestnancov. Avšak aj pre takéto skončenie pracovného pomeru stále platia ustanovenia Zákonníka práce. Ako teda postupovať?

Silvia Dutková

Silvia DutkováOdbremeňujem podnikateľov od komplikovanej personálnej agendy, pomáham im s nábormi, nastavujem HR dokumentáciu a vytváram GDPR riešenia na mieru, a to v začínajúcich aj v existujúcich firmách. Spolu s tímom realizujeme externé zamestnanecké prieskumy a hodnotenia zamestnancov. Viac informácií

Prejsť na začiatok stránky